Salvati OLTCHIM si ARPECHIM!

#15861:

TUPEU DE DIRECTOR - replica incredibilă a directorului Marius Pirvu: "Să ziceţi mersi că am acceptat să stau de vorbă cu voi!"

POLITICA MANAGERIALA LA OLTCHIM - "Divide et impera!"

Luni 27 ianuarie 2014 toate persoanele disponibilizate care sunt interesate de recuperarea drepturilor lor salariale sunt aşteptate în fata Pavilionului Oltchim la ora 10:00.
Aşteptăm şi participarea celor de la Piteşti.

Noi cand am plecat din Oltchim (unii cu voia iar altii fara voia noastra), fiind disponibilizati in mod ilegal - avand in vedere ca nu s-au facut disponibilizari pe baza unui plan de reorganizare - am cerut plata drepturilor salariale la plecare (asa cum era si normal - drepturi salariale care trebuiau achitate intre momentul emiterii deciziei de disponibilizare si data disponibilizarii).
Conducerea Oltchim si reprezentantii administratorilor judiciari ne-au spus că acest lucru nu este posibil pentru ca nu pot face discriminări între disponibilizaţi şi angajaţi.

In data de 22.01.2014 a venit D.G. MARIUS PIRVU si ne-a spus ca nu au de unde sa ne plateasca banii de concediu datorati (cca. 1.600.000 RON, respectiv cca. 350.000 EURO) si ca, daca ar avea acesti bani, prefera sa plateasca salariatii din Oltchim nu disponibilizatii. Acest lucru inseamna discriminare si este un act de incercare a invrajbirii disponibilizatiilor si a angajatii Oltchim.

Referitor la salariile compensatorii ni s-a spus ca trebuie sa asteptam ca Oltchim sa fie cumparat de catre un investitor sau sa fie taiat la fier vechi pentru a putea sa primim aceste drepturi salariale.

Astazi, 23.01.2014, intalnirea celor aproximativ 70-80 de disponibilizati cu conducerea Oltchim (REPREZENTANT ROMINSOLV - FLORIAN-MARIN MATEITA, ADMINISTRATOR SPECIAL - BOGDAN STANESCU, DIRECTOR GENERAL - MARIUS PIRVU, DIRECTOR GENERAL ADJ. - MIHAIL TALPASANU, DIRECTOR ECONOMIC - ALIN SMEU) - intalnire la care a participat pentru o scurta perioada de timp si MARIAN DUMITRU, liderul sindicatului UNIREA, venit la Oltchim pentru rediscutarea si renegocierea CONTRACTULUI COLECTIV DE MUNCA  -  s-a incheiat, in baza principiului "divide et impera", cu un asa zis "protocol" prin care s-a stabilit in mod DISCRIMINATORIU ca disponibilizatii prezenti sa primeasca cu prioritate, in luna februarie 2014, banii de concediu restanti.
Pentru ceilalti disponibilizatii, care nu au participat la aceasta intilnire,  conducerea Oltchim a decis sa achite banii de concediu (conform planificarilor de concedii facute de Oltchim in anul 2013) in lunile martie, aprilie, mai iunie 2014 - in limita plafoanelor banesti stabilite pentru lunile respective.

Dupa ce conducerea Oltchim a incercat prin politica salariala sa invrajbeasca salariatii cu disponibilizatii acum se incerca invrajbirea disponibilizatiilor cu disponibilizatii.

In concluzie: plata banilor de concediu urmeaza sa fie facuta pe parcursul a 5 luni,astfel:
- 15% - respectiv 240.000 lei (cca. 120 de disponibilizati) - in luna februarie 2014;
- 20% - respectiv 320.000 lei (cca. 160 de disponibilizati) - in luna martie 2014;
- 20% - respectiv 320.000 lei (cca. 160 de disponibilizati) - in luna aprilie 2014;
- 20% - respectiv 320.000 lei (cca. 160 de disponibilizati) - in luna mai 2014;
- 25% - respectiv 400.000 lei (cca. 200 de disponibilizati) - in luna iunie 2014.

Luni 27 ianuarie 2014 toate persoanele disponibilizate care sunt interesate de recuperarea drepturilor lor salariale sunt aşteptate în fata Pavilionului Oltchim la ora 10:00.
Aşteptăm şi participarea celor de la Piteşti.